Para todas as pessoas que já me perguntaram como são aqui as condições de trabalho, deixo aqui um presente!
Saliento que na maioria das empresas é assim, não quer dizer que seja em todas!
- Contrato Indefinido com período de prova. Os contratos são de tempo indeterminado, ou seja vitalícios se a pessoa assim o quiser, existe um período de prova que normalmente anda a volta dos 3 a 6 meses.
-Durante o horario de inverno (Setembro-Junho ou Julho) fazem-se 43 horas semanais, ou seja 9h de segunda a quinta feiras e 7h à sexta. Um exemplo, segunda-quinta (9h-19h), sexta-feira (8h - 15h). Claro está que se pode entrar as 8h de segunda a quinta e sair-se as 18h, isso depende de cada um.
- De Junho (ou Julho, depende da empresa) até Setembro, há jornada intensiva, ou seja as 43 horas que se fizeram durante o ano são agora compensadas com o horário de verão.
Horário de Verão (8h-15h, todos os dias da semana)
-É normalíssimo as empresas darem aos seus colaboradores tickets para o almoço (são as chamadas dietas). Se calhar também existe em PT, mas eu como nunca trabalhei em PT não sei. Cada ticket dá em geral para uma refeição e são dados em blocos, parecendo um livrete de cheques. Em vez de pagar, a pessoa da um ticket, a grande maioria dos restaurantes ou cafés aceita.
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Viva Rita, como estás?
ResponderEliminarIsso dos tickets de almoço existe sim em PT. A minha mãe já recebeu almoços assim, mas agora que o instituto dela dispõe de uma cantina deixou de ter.
Penso que isso usava-se muito a uns tempos, mas desde então as empresas basicamente estão-se a marimbar para o almoço do empregado. E acho que até o número de restaurantes que aceita esses tickets diminuiu bastante.
Beijocas.
Olá Rita,
ResponderEliminarmuito obrigada pela tua mensagem, muito útil.
Um grande bem-haja.
Ola Rita
ResponderEliminareu pretendo ir morar na Espanha mas não tenho ninguém que possa me ajudar eu gostaria que você me ajuda-se a ter mais informações sobre Madrid pois pretendo morar um tempo por lá... Obrigado pela atenção
Abraços!!!